sexta-feira, 7 de agosto de 2015

Inscrições para mestrado profissional podem ser feitas até sexta-feira


Esta sexta-feira, 7, é o prazo final para os interessados em participar da seleção do primeiro processo de seleção de candidatos ao curso de Mestrado Profissional em Gestão da Informação e do Conhecimento.

O mestrado é o primeiro na categoria profissional da Região Nordeste e é vinculado ao Programa de Pós-Graduação em Gestão da Informação e do Conhecimento (PPGIC) da Universidade Federal do Rio Grande do Norte (UFRN). Neste primeiro momento, oferece nove vagas para ingressantes dentro da área de concentração “Informação e Conhecimento na Sociedade Contemporânea”.

A inscrição, on-line, pode ser feita pelo link https://sigaa.ufrn.br/sigaa/public/processo_seletivo/lista.jsf. Durante o procedimento, é necessário o envio de arquivos com os seguintes documentos: Declaração Funcional disponível no SIGRH; Cópia do Diploma de Graduação ou equivalente; Cópia do Documento de Identificação; Cópia do Anteprojeto de Trabalho Final de Curso.

A proposta para a abertura do mestrado profissional foi aprovada no mês de junho pela Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (Capes). O curso é vinculado ao Programa de Pós-Graduação em Ciências da Informação do Centro de Ciências Sociais Aplicadas (CCSA).

O curso é constituído por 10 professores doutores, com formação nas áreas de Engenharia de Produção, Ciência da Informação e Comunicação. Atualmente, a UFRN oferece 18 opções de mestrados profissionais.

quinta-feira, 6 de agosto de 2015

Umbu retarda envelhecimento




 
Foto: (Irimsarqueks, Parazinho/RN 2015)


O umbu, que supera a laranja em vitamina C, agora teve também identificadas substâncias antioxidantes. Estudo da Empresa Brasileira de Pesquisa Agropecuária (Embrapa) mostra que a fruta, nativa da caatinga, se compara à uva em polifenóis, que segundo a literatura médica retardam o envelhecimento e previnem doenças como o câncer.

A pesquisa foi realizada com suco integral da fruta produzido pela Cooperativa Agropecuária Familiar de Canudos, Uauá e Curaçá (Copercuc), que comercializa há mais de 10 anos na região produtos à base de umbu.O suco de uva tem reconhecidas propriedades antioxidantes, por isso foi escolhido para termos de comparação, justifica Ana Cecília Poloni Rybka, cientista de alimentos da Embrapa Semiárido, com sede em Petrolina.

Em relação à vitamina C, o umbu apresenta 33 miligramas por 100 gramas de fruta. No suco, segundo Ana Cecília, a quantidade diminui em cerca de seis vezes.O referido é cinco miligramas por 100 mililitros, informa. O próximo passo do trabalho deverá ser a ação do ácido ascórbico (vitamina C) na ação antioxidante. Provavelmente a vitamina C potencializa essa ação. Ou seja, quando mais ácido ascórbico maior é a capacidade antioxidante, acredita Ana Cecília.

Para a Copercuc, os resultados estimulam o consumo da fruta. O umbu, além de sabor diferenciado, faz bem para a saúde, resume o gerente de Produção da cooperativa, Milton Barbosa da Silva.

Ano passado, a cooperativa, com sede em Uauá, na Bahia, produziu 15 toneladas de suco integral de umbu. Envasado em garrafas de vidro com capacidade para 600 mililitros, o produto tem validade de 18 meses e pode ser diluído em água. Recomendamos uma parte de suco integral para três partes de água, além de açúcar ou adoçante, claro, afirma Milton Barbosa da Silva.

Com 204 cooperados dos municípios de Uauá, Canudos e Curaçá, a Copercuc produziu ano passado 160 toneladas de produtos de umbu. Além de suco, a cooperativa fabrica geleias, compotas (fruta em calda) e doce. O umbu é o carro-chefe da produção, mas a cooperativa também trabalha com maracujá-da-caatinga, manga e goiaba. O cultivo é orgânico, ou seja, dispensa o uso de pesticidas e adubos químicos. 

Fonte: Jornal do Comercio


http://www.ceasape.org.br/verNoticia.php?id=1450

segunda-feira, 3 de agosto de 2015

Governo do RN lança edital para contratação de temporários para a Fundac Agosto 31, 2015


Fundac
Foto: Rayane Mainara

O Governo do Estado publicou na edição desta quarta-feira (29) do Diário Oficial dois editais de processos seletivos para contratação temporária de servidores (veja o edital 1 e o edital 2), que deverão atuar na Fundação Estadual da Criança e do Adolescente (Fundac), dentro de unidades educacionais em três municípios do RN. Ao todo, são oferecidos 386 vagas, para os cargos de agente educacional (nível médio), assistente social, psicólogo e pedagogo (todos de nível superior), além de auxiliar de serviços diversos e motorista (nível fundamental). Contratados deverão atuar em unidades da Fundac em Natal, Caicó e Mossoró.

As inscrições para o processo seletivo deverão ser feitas entre os dias 6 e 16 de agosto, através do site da Fundação de Apoio à Educação e ao Desenvolvimento Tecnológico do RN (Funcern), no endereço www.funcern.br/concursos. Os valores para se inscrever variam de acordo com o nível do cargo escolhido (R$ 35 para nível fundamental, R$ 45 para nível médio, e R$ 58 para nível superior). Os candidatos que têm direito à isenção devem solicitar entre os dias 6 e 8 de agosto.

As inscrições para o processo seletivo deverão ser feitas entre os dias 6 e 16 de agosto, através do site da Fundação de Apoio à Educação e ao Desenvolvimento Tecnológico do RN (Funcern), no endereço www.funcern.br/concursos. Os valores para se inscrever variam de acordo com o nível do cargo escolhido (R$ 35 para nível fundamental, R$ 45 para nível médio, e R$ 58 para nível superior). Os candidatos que têm direito à isenção devem solicitar entre os dias 6 e 8 de agosto.

Ainda segundo a publicação, a jornada de trabalho para todos os cargos será de 40 horas semanais, com o candidato sendo designado para o município de escolha no ato da inscrição. As vagas estão distribuídas entre as cidades de Natal, Caicó e Mossoró.

A remuneração será de R$ 780 para as vagas de nível fundamental, R$ 897 para os de nível médio e R$ 1.031,55 para os de nível superior. Haverá ainda gratificações para todos os cargos.
De acordo com a publicação, o resultado final será divulgado no dia 10 de setembro. A validade dos processos seletivos é de 12 meses, contando a partir da data de homologação do resultado final.